庐山区农业农村局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位涵盖农业、畜牧、水利等多个领域，要求应聘者具备相关专业背景及工作经验。此次招聘旨在充实基层农业技术力量，推动农业现代化发展。欢迎热爱农业事业，有责任心，具备良好团队协作精神的人士报名。详情可查询官方网站或相关招聘平台。

本文目录导读：

1. 招聘部门及职位
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇及福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着庐山区农业农村事业的蓬勃发展，为适应新时代农业现代化的需求，提高农村管理水平和服务质量，庐山区农业农村局现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息的发布，旨在为有志于投身农业事业的各界人士提供广阔的发展空间和良好的职业平台。

招聘部门及职位

1、农业科技推广部门：农业技术员、农业工程师

2、农村经济发展部门：农村经济管理、项目策划与执行

3、农业执法部门：农业行政执法人员

4、农业教育培训部门：教育培训专员

招聘条件及要求

1、具有良好的政治思想素质，遵守国家法律法规，品行端正，爱岗敬业。

2、具有较强的组织协调能力和团队合作精神，具备良好的沟通能力。

3、学历要求：农业技术岗位需具备农业相关专业本科及以上学历；经济管理、行政执法等岗位需具备大专及以上学历。

4、年龄要求：年龄一般在18至35周岁之间，高级专业技术职务可适当放宽年龄限制。

5、工作经验：农业技术岗位需具备相关工作经验，经济管理、行政执法等岗位需具备相关领域的工作经验。

1、农业科技推广部门：负责农业技术的研发、推广与应用，指导农业生产，提高农业生产效率。

2、农村经济发展部门：负责农村经济发展规划、项目策划与实施，推动农村产业结构调整，促进农村经济发展。

3、农业执法部门：负责农业行政执法工作，维护农业生产经营秩序，保障农民合法权益。

4、农业教育培训部门：负责农业技术培训和农民教育，提高农民科技素质和生产技能。

招聘流程

1、报名：请前往庐山区农业农村局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至庐山区农业农村局人事部。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，确定参加考试人员名单。

3、考试：考试分为笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和实际操作能力。

4、体检：通过考试的人员需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据考试和体检结果，确定最终录用名单，并公布招聘结果。

薪酬待遇及福利

1、薪酬：本次招聘的职位薪酬根据岗位性质、工作经验和个人能力等因素综合确定。

2、福利：享受国家规定的五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息，否则取消应聘资格。

2、请关注庐山区农业农村局官网，及时了解招聘动态和相关信息。

3、招聘过程中，如有作弊等违规行为，将取消应聘资格。

庐山区农业农村局诚挚邀请有志于投身农业事业的优秀人才加入我们的团队，共同为庐山区农业农村事业的发展贡献力量，希望广大应聘者关注本次招聘信息，积极报名参与，共同开创庐山区农业农村事业的新局面。

联系方式

地址：庐山区农业农村局人事部

联系电话：XXXXXXXXXXX

电子邮箱：[email protected]

庐山区农业农村局将秉持公平、公正、公开的原则，严格招聘流程，确保招聘工作的透明度和公正性，我们期待与您携手共进，共创美好未来！