亭子村社区居委会最新招聘信息发布，正在招聘多个岗位，包括社区管理、活动策划、公共服务等职位。招聘对象为具有相关经验和能力的优秀人才，欢迎有志于社区建设的人士加入。该招聘信息旨在提高社区服务质量，促进社区发展，为社区居民提供更优质的服务和便利的生活条件。应聘者需具备相应的资格条件和工作经验，欢迎符合条件的人士积极报名应聘。

本文目录导读：

1. 招聘背景及目的
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式及官方邮箱

亭子村社区居委会为适应社会发展需求，提升社区服务质量，现面向社会广泛招募各类优秀人才，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为亭子村社区的繁荣与进步贡献力量，以下是本次招聘信息的详细内容。

招聘背景及目的

亭子村社区居委会一直致力于提高社区管理水平和服务质量，以满足居民日益增长的需求，随着社区规模的不断扩大和服务需求的提升，我们急需引进一批高素质、有能力的人才，共同推动社区各项工作取得新的突破。

招聘岗位及职责

1、居委会主任助理

职责：协助居委会主任处理日常工作，负责居民事务的协调与处理，组织社区活动，提高居民满意度。

要求：具有较强的组织协调能力和沟通能力，有良好的群众基础，有相关工作经验者优先考虑。

2、社区网格员

职责：负责社区网格化管理，掌握网格内居民基本信息，及时上报和处理各类问题，协助解决居民困难。

要求：责任心强，具备一定的组织协调能力和客户服务意识，熟悉办公软件操作。

3、物业管理员

职责：负责社区物业管理工作，包括房屋维修、绿化养护、公共设施维护等。

要求：具备较强的组织能力和现场管理能力，熟悉物业管理相关法规，有相关工作经验者优先考虑。

4、文体活动策划

职责：策划和组织社区文体活动，丰富居民文化生活，提高居民幸福感。

要求：具有较强的创意策划能力和组织协调能力，擅长宣传推广，有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至亭子村社区居委会官方邮箱（邮箱地址详见文末）。

2、资格审查：居委会将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将另行通知，请应聘者保持手机畅通。

4、体检：面试合格者需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

福利待遇

1、工资待遇：本次招聘的岗位薪资优厚，具体面议。

2、社会保险：按照国家规定为员工缴纳五险一金。

3、带薪休假：员工享有带薪年假、病假等休假制度。

4、培训机会：居委会将为员工提供定期的职业培训和发展机会。

5、其他福利：包括但不限于节日福利、定期体检等。

注意事项

1、报名截止日期：请应聘者尽早提交简历，以便于我们及时筛选和安排面试。

2、简历请务必包含以下内容：姓名、性别、年龄、教育背景、工作经历、联系方式等。

3、应聘者应对个人提交信息的真实性负责，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

4、如有任何疑问，请通过电话或邮件与我们联系（联系方式详见文末）。

亭子村社区居委会始终坚持以居民为中心，努力提高服务水平，我们期待与您携手共进，为亭子村社区的繁荣与进步贡献力量，欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

联系方式及官方邮箱

联系人：（联系人姓名）

电话：（电话号码）

邮箱：（邮箱地址）

即为亭子村社区居委会的最新招聘信息，我们期待您的加入，共同为构建一个和谐、美好的社区而努力！