本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 图书馆简介与愿景
5. 应聘须知

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和文化交流的重要场所，日益受到人们的关注和重视，青县图书馆作为本地文化事业的重要组成部分，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和图书馆事业的发展，青县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；

（2）维护图书馆的秩序，确保读者良好的阅读环境；

（3）协助组织各类阅读活动和推广活动；

（4）负责图书馆的日常工作，包括解答读者咨询等。

要求：

（1）大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，有较强的责任心；

（3）熟悉计算机操作，具备一定的组织协调能力。

2、图书馆技术维护员

职责：

（1）负责图书馆计算机系统的日常维护和管理工作；

（2）协助开发和完善图书馆的信息化服务；

（3）负责图书馆电子设备的维护和管理；

（4）为读者提供技术支持和咨询。

要求：

（1）计算机相关专业本科以上学历；

（2）熟悉计算机网络和数据库技术；

（3）具备良好的问题解决能力和团队合作精神；

（4）有一定的开发经验或相关项目经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往青县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行筛选，确定面试名单。

3、面试：面试内容包括应聘者自我介绍、工作经历、专业能力等方面。

4、体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

青县图书馆为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬标准将根据应聘者的学历、工作经验和个人能力等因素进行核定。

图书馆简介与愿景

青县图书馆作为本地文化事业的重要组成部分，拥有丰富的馆藏资源和优美的阅读环境，我们致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，推动阅读文化的普及和传播，我们将继续加大信息化建设力度，提高服务水平，努力成为全国一流的县级图书馆，我们真诚欢迎优秀人才的加入，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量。

应聘须知

1、报名截止日期：请务必在指定时间内提交报名表，逾期将无法受理。

2、面试时间：面试时间将在报名截止后通过电话和邮件通知应聘者，请保持通讯畅通。

3、薪酬待遇：具体薪酬待遇将根据应聘者的学历、工作经验和个人能力等因素进行核定，具体标准将在入职后告知。

4、工作地点：青县图书馆（具体地址请见官方网站）。

5、联系方式：如有任何疑问，请通过图书馆官方网站或电话进行咨询。

青县图书馆诚挚地欢迎各位优秀人才的加入，我们期待与您共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量，让我们携手努力，共创美好未来！